Новости компаний (октябрь 2022 года)
1 октября 2022, 10:40 О защите рабочих мест для мобилизованных«Правительством принято постановление о защите рабочих мест для мобилизованных. Можно узнать об этом подробнее? Уволят ли работников в случае их мобилизации? После окончания службы можно будет вернуться на ту же должность? Смогут ли работодатели нанимать временных сотрудников в этот период? Каких работников касаются новые правила?» Дмитрий, Курск. Уволить мобилизованного сотрудника нельзя. Работодатель должен будет сохранить рабочее место за мобилизованным работником. Трудовой договор между работником и работодателем будет приостановлен на время службы. Все работники, призванные по мобилизации с 21 сентября 2022 года, могут вернуться на рабочее место на прежних условиях. На время приостановки договора работодатель может заключать срочные трудовые договоры и принимать на работу временных сотрудников. Постановление распространяется на всех работников, призванных по мобилизации с 21 сентября 2022 года.
Выскажите своё мнение о новости
|
|
возрастная