Газета «Друг для друга» — проект «Доска объявлений ДДД»

Новости компаний (декабрь 2010 года)


9 декабря 2010, 18:57

Заставят ли отрабатывать две недели?

«Ребенку 3 года, нахожусь в разводе. При смене работы заставят ли меня отрабатывать две недели?» Евгения.

Отвечает замначальника отдела надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде Лилия НАДЕИНА: «Согласно статье 80 Трудового кодекса РФ работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели.

По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.

В случае, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательное учреждение, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержание нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника».

© ООО «Друг для друга — Медиа», г. Курск, 2003–2025